SOFT SKILLS
Pensamento crítico, criatividade e inteligência emocional são alguns soft skills ou habilidades comportamentais mais requisitadas pelos empregadores, levantadas pelo relatório do Fórum Econômico Mundial de 2019. Os gestores buscam profissionais que saibam equilibrar diferentes emoções em meio a imprevistos e dificuldades dos contextos, que são importantes no pós-pandemia, como observa Dariel de Carvalho, professor da Formação Técnica e Profissional em Informática do Senac Bauru.
Dariel explica que os estudantes assimilam habilidades atuais nas aulas como flexibilidade, autoliderança, atitude colaborativa, entre outras, para que eles sejam capazes de encarar desafios da vida corporativa ou empreendedora